1 апреля 2020

В связи с введением ограничительных мероприятий работодатели должны подавать сведения о занятости работников в ЦЗН

По информации управления Алтайского края по развитию предпринимательства и рыночной инфраструктуры Минтрудом России введен мониторинг  занятости работников в связи с распространением коронавирусной инфекции и проводимыми ограничительными мероприятиями.
    В связи  с этим работодатели обязаны предоставлять сведения об увольнении сотрудников, неполной занятости, переводе сотрудников на удаленный режим работы в центр занятости населения (ЦЗН) по местонахождению.
    Соответствующая отчетная форма размещена на интерактивном   Соответствующая отчетная форма размещена на интерактивном портале по труду и занятости населения Алтайского края в разделе Работодателям/При сокращении и неполной занятости/Сведения об увольнении работников, неполной занятости, переводе сотрудников на удаленный режим работы в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина).
    Дополнительно данную информацию необходимо отражать на портале «Работа в России» (раздел Работодателям/Сбор сведений в связи с распространением коронавирусной инфекции путем заполнения соответствующих электронных форм).
    Официальное обращение на имя руководителя прилагается во вложенном файле.