Прокуратурой города проведена проверка исполнения трудового законодательства в части соблюдения сроков выплаты заработной платы ООО «БМП «Росток». В ходе проведения проверки установлено, что по состоянию на 01.06.2012г. задолженность перед 54 работниками предприятия составила 303 922 руб. 82 коп. за апрель 2012 года. В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. На основании ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Однако задолженность по заработной плате руководством ООО «БМП «Росток» проиндексирована не была. Изложенные нарушения свидетельствуют о ненадлежащем исполнении работодателем обязанностей, возложенных законом, влекут нарушение прав и законных интересов работников предприятия, поскольку заработная плата-это зачастую единственный источник средств к существованию человека, его семьи. В результате проведения проверки генеральному директору предприятия внесено представление, кроме того, в отношении генерального директора предприятия возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоПА РФ.

Помощник прокурора города Бийска Суханова С.В.